7 Cách để nhân viên của bạn suy nghĩ bền vững |
Bá»n cán bá» Háºu Giang bá» bắt vì láºp 'quỹ Äen' hà ng tá»· Äá»ng
Mục lục:
- Thực hiện một ủy ban do nhân viên điều hành để đưa ra các biện pháp có ý thức về Trái Đất. Điều này sẽ làm cho mọi người cảm thấy tham gia nhiều hơn và tạo ra một bầu không khí nhóm.
- Đăng hóa đơn điện của công ty bạn ở đâu đó mà mọi người đều có thể nhìn thấy nó. Bạn có thể nói cả ngày về màu xanh lá cây, nhưng nếu bạn làm cho mục tiêu hữu hình, bạn sẽ thấy kết quả thực sự. Bạn có thể thưởng cho nhân viên với một bên công ty nếu một số tiền nhất định bị loại khỏi hóa đơn tiền điện từ tháng này sang tháng khác.
- Đừng quên, một chút màu xanh lá cây để đi màu xanh lá cây có thể làm rất nhiều để thúc đẩy nhân viên. Đề xuất ưu đãi cho việc đi chung xe để đi làm hoặc vận chuyển công cộng. Tặng tiền thưởng cho một nhân viên đi kèm với những cách thức mới để lại ít dấu chân môi trường sẽ giúp công ty của bạn có nhiều cách hơn để giúp Mẹ Thiên nhiên.
- Nhiều nhân viên của bạn có thể không biết nhiều về các vấn đề về môi trường, nhưng một chút kiến thức có thể làm cho nhân viên của bạn tham gia vào các sáng kiến xanh của bạn. Tổ chức một cuộc họp ngắn vài lần trong năm để thông báo cho nhân viên về các vấn đề môi trường và cách họ có thể giảm lượng khí thải carbon của họ.
- Nếu có thể, hãy cho mỗi nhân viên thùng tái chế của chính họ tại bàn của họ, cùng với thùng rác nhỏ hơn. Việc có một thùng tái chế cá nhân sẽ làm cho chúng dễ dàng tái chế hơn, và làm cho chúng chịu trách nhiệm cá nhân khi làm như vậy vì sẽ rõ ràng ai là người tái chế và ai không tái chế. Một thùng rác nhỏ có thể lấp đầy nhanh hơn và làm cho nhân viên của bạn ý thức hơn về việc họ đang tạo ra bao nhiêu chất thải.
- Bạn sẽ muốn có một không khí trong lành để đi với phương pháp tiếp cận mới trong văn phòng. NASA đã tiến hành một nghiên cứu không khí sạch cho các nhà máy lọc không khí hàng đầu. Dưới đây là một vài trong số họ:
- Việc tạo ra một công ty bền vững đòi hỏi hành động từ cả đầu và từ các nhân viên tạo nên cơ sở của bạn. Việc bổ sung cơ sở hạ tầng đơn giản như công tắc đèn nhạy cảm chuyển động có thể giúp nhắc nhở nhân viên rằng bạn đang cố gắng tiết kiệm năng lượng (và loại bỏ câu hỏi hóc búa cuối cùng). Tương tự như vậy, các khoản đầu tư quan trọng hơn như lắp đặt các tấm pin mặt trời để thu năng lượng mặt trời sẽ tạo ra một tuyên bố mạnh mẽ rằng công ty của bạn quan tâm đến việc bảo tồn tài nguyên của hành tinh.
Thực hiện một ủy ban do nhân viên điều hành để đưa ra các biện pháp có ý thức về Trái Đất. Điều này sẽ làm cho mọi người cảm thấy tham gia nhiều hơn và tạo ra một bầu không khí nhóm.
2. Hiển thị kết quả
Đăng hóa đơn điện của công ty bạn ở đâu đó mà mọi người đều có thể nhìn thấy nó. Bạn có thể nói cả ngày về màu xanh lá cây, nhưng nếu bạn làm cho mục tiêu hữu hình, bạn sẽ thấy kết quả thực sự. Bạn có thể thưởng cho nhân viên với một bên công ty nếu một số tiền nhất định bị loại khỏi hóa đơn tiền điện từ tháng này sang tháng khác.
Bạn cũng có thể lấy tất cả các chai nước của nhân viên trong một tuần và hiển thị chúng để họ có thể
Để nhận được kết quả mong muốn, hãy đặt ghi chú trên công tắc đèn, bồn rửa và đài phun nước nhắc nhở nhân viên tắt đèn khi họ rời khỏi phòng và để ý thức bao nhiêu nước họ đang sử dụng. Cũng nên ghi chú bằng máy in và máy tính yêu cầu nhân viên đưa chúng vào chế độ ngủ khi chúng không được sử dụng.
3. Cung cấp màu xanh lá cây cho nhân viên "đi màu xanh lá cây"
Đừng quên, một chút màu xanh lá cây để đi màu xanh lá cây có thể làm rất nhiều để thúc đẩy nhân viên. Đề xuất ưu đãi cho việc đi chung xe để đi làm hoặc vận chuyển công cộng. Tặng tiền thưởng cho một nhân viên đi kèm với những cách thức mới để lại ít dấu chân môi trường sẽ giúp công ty của bạn có nhiều cách hơn để giúp Mẹ Thiên nhiên.
4. Thông báo cho nhân viên về các vấn đề môi trường
Nhiều nhân viên của bạn có thể không biết nhiều về các vấn đề về môi trường, nhưng một chút kiến thức có thể làm cho nhân viên của bạn tham gia vào các sáng kiến xanh của bạn. Tổ chức một cuộc họp ngắn vài lần trong năm để thông báo cho nhân viên về các vấn đề môi trường và cách họ có thể giảm lượng khí thải carbon của họ.
5. Đặt thùng tái chế ở nhiều nơi
Nếu có thể, hãy cho mỗi nhân viên thùng tái chế của chính họ tại bàn của họ, cùng với thùng rác nhỏ hơn. Việc có một thùng tái chế cá nhân sẽ làm cho chúng dễ dàng tái chế hơn, và làm cho chúng chịu trách nhiệm cá nhân khi làm như vậy vì sẽ rõ ràng ai là người tái chế và ai không tái chế. Một thùng rác nhỏ có thể lấp đầy nhanh hơn và làm cho nhân viên của bạn ý thức hơn về việc họ đang tạo ra bao nhiêu chất thải.
Đồng thời đặt biển báo cho mọi người biết những gì có thể và không thể tái chế được. Hãy xem xét cho các nhân viên của công ty cốc để họ không sử dụng cốc dùng một lần mỗi khi họ pha cà phê.
6. Nhà máy lọc không khí
Bạn sẽ muốn có một không khí trong lành để đi với phương pháp tiếp cận mới trong văn phòng. NASA đã tiến hành một nghiên cứu không khí sạch cho các nhà máy lọc không khí hàng đầu. Dưới đây là một vài trong số họ:
Cọ Areca
-
Cọ Areca rất tuyệt vời cho việc làm ẩm không khí trong văn phòng của bạn trong khi loại bỏ độc tố. Trong thực tế, nó rất tốt trong việc khắc phục không khí khô mà nó có thể được sử dụng thay vì độ ẩm điện vào mùa đông. Bằng cách đó, bạn có thể tiết kiệm năng lượng trong khi tạo ra không khí sạch hơn.
The Lady Palm
-
The Lady Palm là một điều tuyệt vời để làm cho văn phòng trở nên dễ chịu hơn trong khi làm sạch không khí. Cây này dễ dàng được tưới nước mà không cần phân bón và không được đặt trực tiếp dưới ánh sáng mặt trời.
Nhà máy cao su
-
Nhà máy cao su thực hiện một công việc xuất sắc như nhận được các chất độc như formaldehyde thảm và các sản phẩm giấy), benzen (có trong nhựa và sợi tổng hợp) và amoniac ra khỏi không khí. Nhà máy này trở nên hiệu quả hơn trong việc thanh lọc không khí khi thời gian trôi qua.
Tiếng Anh Ivy
-
Tiếng Anh Ivy bổ sung tuyệt vời cho văn phòng của bạn nếu bạn có nhân viên bị hen suyễn hoặc dị ứng. Chỉ trong vài giờ sau khi được đặt trong tòa nhà, nó có thể loại bỏ khuôn không khí.
Không khí sạch hơn có thể cải thiện tâm trạng và năng suất của nhân viên
7. Thiết lập một ví dụ với các khoản đầu tư vào cơ sở hạ tầng xanh
Việc tạo ra một công ty bền vững đòi hỏi hành động từ cả đầu và từ các nhân viên tạo nên cơ sở của bạn. Việc bổ sung cơ sở hạ tầng đơn giản như công tắc đèn nhạy cảm chuyển động có thể giúp nhắc nhở nhân viên rằng bạn đang cố gắng tiết kiệm năng lượng (và loại bỏ câu hỏi hóc búa cuối cùng). Tương tự như vậy, các khoản đầu tư quan trọng hơn như lắp đặt các tấm pin mặt trời để thu năng lượng mặt trời sẽ tạo ra một tuyên bố mạnh mẽ rằng công ty của bạn quan tâm đến việc bảo tồn tài nguyên của hành tinh.
Bạn có ý tưởng gì khác?