ĐIều mà mỗi doanh nghiệp khởi nghiệp cần biết về các quy định của IRS |

Bạn đã bao giờ nghe câu nói: "Yêu cầu sự tha thứ dễ hơn là xin phép?"Bất cứ ai nói điều đó không được nói về IRS. Theo kinh nghiệm của tôi, giúp hàng trăm doanh nghiệp nhỏ hoạt động và hoạt động, tôi nhận thấy rằng việc ngăn ngừa là chìa khóa để tránh sự tương tác không mong muốn với các cơ quan thuế liên bang và tiểu bang.

Một câu nói đúng với IRS là bánh xe bị dầu mỡ, "và trong trường hợp này, bạn không muốn bất kỳ mỡ nào! Vì vậy, làm thế nào để bạn tránh nó?

Hiểu được tự doanh và thuế tiền lương

Trong quá trình bắt đầu kinh doanh của bạn, bạn có thể đã nói chuyện với các chủ doanh nghiệp khác về thuế. Hãy coi chừng, ngay cả những người kinh doanh hiểu biết đôi khi hiểu lầm hệ thống thuế. Điều quan trọng là phải đảm bảo bạn có được toàn bộ sự thật về thuế ảnh hưởng đến bạn. Hai loại thuế thường xuyên bị hiểu lầm và thường kết thúc là một sự ngạc nhiên khó chịu là thuế Tự doanh và Thuế lương. Không có cách nào nhanh hơn để gặp rắc rối với IRS hơn là bỏ qua hai loại thuế này.

Gần đây tôi đã gặp một chủ doanh nghiệp mới, dựa trên hoạt động kinh doanh năm 2013 của cô, đang theo dõi nợ $ 18,000 cho IRS trong Tự -Lưu thuế. Có thể hiểu được, cô cảm thấy bị sốc. Cô không có nhiều tiền để dành thuế, điều này khiến cô phải lo lắng về một số vấn đề nghiêm trọng với IRS. Số tiền 18.000 đô la đó sẽ tăng lên do hình phạt và lãi suất. Tuy nhiên, sau khi một số trợ giúp tìm hiểu thuế Tự doanh, cô đã có thể điều hướng mình thông qua vấn đề và giảm trách nhiệm thuế của mình xuống 9.000 đô la, số tiền dễ quản lý hơn.

Cả thuế Tự doanh và Biên chế (còn được gọi là Thuế FICA) là cách của chính phủ để thu thuế an sinh xã hội và thuế Medicare. Nếu bạn là chủ sở hữu duy nhất hoặc chủ sở hữu LLC, họ sẽ thu thập nó từ bạn thông qua thuế Tự doanh. Nếu bạn là một nhân viên W2 của công ty của bạn hoặc của người khác - họ thu thập nó từ bạn thông qua các khoản thuế lương.

Nếu bạn đã từng là nhân viên của W2, bạn có thể rất ý thức về những khoản thuế này vì bạn thấy chúng giữ lại từ tiền lương của bạn. Là một nhân viên, bạn thực sự chỉ thấy một nửa tổng số tiền, vì chủ lao động của bạn có nghĩa vụ phải trả nửa còn lại.

Ví dụ về thuế lương

Nếu bạn là nhân viên của W2 và bạn làm việc 100 giờ với giá 10 đô la mỗi giờ, tổng số tiền lương của bạn sẽ là $ 1000. Từ đó, chủ nhân của bạn sẽ giữ lại khoảng 75 đô la (7,5 phần trăm của tổng doanh thu) từ séc của bạn, nhưng sau đó họ sẽ đóng góp 75 đô la và trả 150 đô la (15 phần trăm tổng thu nhập) cho IRS. Vì vậy, 75 đô la trong số đó là tiền của bạn và 75 đô la là tiền của chủ nhân của bạn.

Ví dụ về thuế tự doanh

Công cụ IRS 'để thu thuế FICA từ chủ sở hữu duy nhất hoặc chủ sở hữu LLC là Tự Thuế việc làm. Nếu bạn là chủ sở hữu của LLC, hoặc một chủ sở hữu duy nhất, thì không có ai ở đó để "giữ lại" thuế An Sinh Xã Hội và Medicare từ tiền lương của bạn và gửi chúng vào IRS. Vì vậy, IRS yêu cầu bạn trả 15% tổng thu nhập của bạn cùng một lúc vào cuối năm. Đây là bất ngờ lớn mà khách hàng đã đề cập trước đây.

Ví dụ: nếu doanh nghiệp của bạn mang lại 100.000 đô la doanh thu trong năm và trả 40.000 đô la chi phí hoạt động (vật tư, giá vốn hàng bán, tiền thuê, v.v …), sau đó bạn sẽ có lợi nhuận ròng 60.000 đô la và bạn đã có thuế Tự doanh là 9.000 đô la vào cuối năm. Đó có thể là một viên thuốc khó nuốt nếu bạn không chuẩn bị, đặc biệt nếu bạn là một nhân viên của W2 suốt đời và quen với việc hoàn thuế vào ngày 15 tháng Tư.

Lựa chọn thuế hiệu quả nhất là gì?

Nếu nó phù hợp với hoàn cảnh cụ thể của bạn, hãy xem xét việc thành lập LLC và làm cho cuộc bầu cử bị đánh thuế là Tổng công ty S. Cấu trúc này có thể là phương pháp hiệu quả nhất để tiết kiệm tiền cho thuế an sinh xã hội và Medicare, như trong trường hợp chủ doanh nghiệp đã đề cập ở trên, những người có thể tiết kiệm $ 9000 cho năm.

Điều quan trọng cần nhớ là S Corporation chủ sở hữu chỉ trả thuế An Sinh Xã Hội và Medicare trên tiền lương lương W2 mà họ được trả từ công ty. Họ không phải trả thuế tự doanh hoặc tiền lương cho phần còn lại của số tiền họ rút ra dưới dạng “phân phối”. Ai quyết định mức lương của bạn (chịu thuế FICA) sẽ là bao nhiêu? Là chủ sở hữu của công ty, bạn làm. Ai quyết định bao nhiêu trong phân phối (không phải chịu thuế FICA) các chủ sở hữu sẽ mất? Bạn làm điều đó là tốt.

Vấn đề là để đạt được sự cân bằng hợp lý giữa tiền lương W2 và sự phân phối của chủ sở hữu. Bằng cách này, bạn tiết kiệm 15% thuế FICA đối với mọi thứ mà bạn rút ra dưới dạng bản phân phối, dưới sự lựa chọn thực thể LLC có khả năng sẽ không thể thực hiện được. Hãy nhớ rằng đây không phải là cách để trốn tránh trách nhiệm - IRS hy vọng bạn sẽ trả cho mình một mức lương hợp lý thông qua biên chế W2, và trả các khoản thuế lương có liên quan với nó. Nếu bạn đánh vảy vảy theo sở thích của riêng bạn, đây là loại điều có thể châm ngòi cho điều tra.

Tránh xa Radar

Như đã nói ở trên, các thực thể kinh doanh khác nhau (chủ sở hữu duy nhất, LLC, S Corps và C) Quân đoàn) có những hàm ý thuế rất khác nhau. Nếu bạn đang trong quá trình bắt đầu một doanh nghiệp, tôi chắc chắn bạn đang vật lộn với quyết định chọn thực thể nào. Tôi thực sự muốn tôi có thể đặt tất cả cho bạn ở đây trong bài viết này, nhưng CPA và luật sư không fibbing khi họ nói với bạn "nó phụ thuộc." Có quá nhiều trường hợp khác nhau để có một viên đạn bạc áp dụng cho mọi tình huống.

Đừng quên, phòng ngừa là một cách tiếp cận tốt hơn nhiều so với sửa chữa khi nói đến việc xử lý IRS. Bằng cách hiểu rõ các nghĩa vụ nộp thuế và nộp thuế của bạn, đặc biệt liên quan đến thuế Tự doanh và Biên chế, bạn sẽ được trang bị tốt để tránh xa radar IRS. Có những gánh nặng đáng kể mà bạn phải gánh chịu khi bắt đầu và điều hành một doanh nghiệp nhỏ - đừng để giao dịch với IRS là một trong số họ.

Bạn đã bao giờ nghe câu nói: "Yêu cầu sự tha thứ dễ hơn là xin phép?"Bất cứ ai nói rằng không được nói về IRS. Theo kinh nghiệm của tôi, giúp hàng trăm doanh nghiệp nhỏ hoạt động và hoạt động, tôi nhận thấy rằng việc ngăn ngừa là chìa khóa để tránh sự tương tác không mong muốn với các cơ quan thuế liên bang và tiểu bang.

Một câu nói đúng với IRS là bánh xe bị dầu mỡ, "và trong trường hợp này, bạn không muốn bất kỳ mỡ nào! Vì vậy, làm thế nào để bạn tránh nó?

Hiểu được tự doanh và thuế tiền lương

Trong quá trình bắt đầu kinh doanh của bạn, bạn có thể đã nói chuyện với các chủ doanh nghiệp khác về thuế. Hãy coi chừng, ngay cả những người kinh doanh hiểu biết đôi khi hiểu lầm hệ thống thuế. Điều quan trọng là phải đảm bảo bạn có được toàn bộ sự thật về thuế ảnh hưởng đến bạn. Hai loại thuế thường xuyên bị hiểu lầm và thường kết thúc là một sự ngạc nhiên khó chịu là thuế Tự doanh và Thuế lương. Không có cách nào nhanh hơn để gặp rắc rối với IRS hơn là bỏ qua hai loại thuế này.

Gần đây tôi đã gặp một chủ doanh nghiệp mới, dựa trên hoạt động kinh doanh năm 2013 của cô, đang theo dõi nợ $ 18,000 cho IRS trong Tự -Lưu thuế. Có thể hiểu được, cô cảm thấy bị sốc. Cô không có nhiều tiền để dành thuế, điều này khiến cô phải lo lắng về một số vấn đề nghiêm trọng với IRS. Số tiền 18.000 đô la đó sẽ tăng lên do hình phạt và lãi suất. Tuy nhiên, sau khi một số trợ giúp tìm hiểu thuế Tự doanh, cô đã có thể điều hướng mình thông qua vấn đề và giảm trách nhiệm thuế của mình xuống 9.000 đô la, số tiền dễ quản lý hơn.

Cả thuế Tự doanh và Biên chế (còn được gọi là Thuế FICA) là cách của chính phủ để thu thuế an sinh xã hội và thuế Medicare. Nếu bạn là chủ sở hữu duy nhất hoặc chủ sở hữu LLC, họ sẽ thu thập nó từ bạn thông qua thuế Tự doanh. Nếu bạn là một nhân viên W2 của công ty của riêng bạn hoặc của người khác - họ thu thập nó từ bạn thông qua các khoản thuế lương.

Nếu bạn đã từng là một nhân viên của W2, bạn có thể rất ý thức về những khoản thuế này bởi vì bạn thấy chúng bị giữ lại từ tiền lương của bạn. Là một nhân viên, bạn thực sự chỉ thấy một nửa tổng số tiền, vì chủ lao động của bạn có nghĩa vụ phải trả nửa còn lại.

Ví dụ về thuế lương

Nếu bạn là nhân viên của W2 và bạn làm việc 100 giờ với giá 10 đô la mỗi giờ, tổng số tiền lương của bạn sẽ là $ 1000. Từ đó, chủ nhân của bạn sẽ giữ lại khoảng 75 đô la (7,5 phần trăm của tổng doanh thu) từ séc của bạn, nhưng sau đó họ sẽ đóng góp 75 đô la và trả 150 đô la (15 phần trăm tổng thu nhập) cho IRS. Vì vậy, 75 đô la trong số đó là tiền của bạn và 75 đô la là tiền của chủ nhân của bạn.

Ví dụ về thuế tự doanh

Công cụ IRS 'để thu thuế FICA từ chủ sở hữu duy nhất hoặc chủ sở hữu LLC là Tự Thuế việc làm. Nếu bạn là chủ sở hữu của LLC, hoặc một chủ sở hữu duy nhất, thì không có ai ở đó để "giữ lại" thuế An Sinh Xã Hội và Medicare từ tiền lương của bạn và gửi chúng vào IRS. Vì vậy, IRS yêu cầu bạn trả 15% tổng thu nhập của bạn cùng một lúc vào cuối năm. Đây là bất ngờ lớn mà khách hàng đã đề cập trước đây.

Ví dụ: nếu doanh nghiệp của bạn mang lại 100.000 đô la doanh thu trong năm và trả 40.000 đô la chi phí hoạt động (vật tư, giá vốn hàng bán, tiền thuê, v.v …), sau đó bạn sẽ có lợi nhuận ròng 60.000 đô la và bạn đã có thuế Tự doanh là 9.000 đô la vào cuối năm. Đó có thể là một viên thuốc khó nuốt nếu bạn không chuẩn bị, đặc biệt nếu bạn là một nhân viên của W2 suốt đời và quen với việc hoàn thuế vào ngày 15 tháng 4.

Lựa chọn thuế hiệu quả nhất là gì?

Nếu nó phù hợp với hoàn cảnh cụ thể của bạn, hãy xem xét việc thành lập LLC và làm cho cuộc bầu cử bị đánh thuế là Tổng công ty S. Cấu trúc này có thể là phương pháp hiệu quả nhất để tiết kiệm tiền cho thuế an sinh xã hội và Medicare, như trong trường hợp chủ doanh nghiệp đã đề cập ở trên, những người có thể tiết kiệm $ 9000 cho năm.

Điều quan trọng cần nhớ là S Corporation chủ sở hữu chỉ trả thuế An Sinh Xã Hội và Medicare trên tiền lương lương W2 mà họ được trả từ công ty. Họ không phải trả thuế tự doanh hoặc tiền lương cho phần còn lại của số tiền họ rút ra dưới dạng “phân phối”. Ai quyết định mức lương của bạn (chịu thuế FICA) sẽ là bao nhiêu? Là chủ sở hữu của công ty, bạn làm. Ai quyết định bao nhiêu trong phân phối (không phải chịu thuế FICA) các chủ sở hữu sẽ mất? Bạn làm điều đó là tốt.

Vấn đề là để đạt được sự cân bằng hợp lý giữa tiền lương W2 và sự phân phối của chủ sở hữu. Bằng cách này, bạn tiết kiệm 15% thuế FICA đối với mọi thứ mà bạn rút ra dưới dạng bản phân phối, dưới sự lựa chọn thực thể LLC có khả năng sẽ không thể thực hiện được. Hãy nhớ rằng đây không phải là cách để trốn tránh trách nhiệm - IRS hy vọng bạn sẽ trả cho mình một mức lương hợp lý thông qua biên chế W2, và trả các khoản thuế lương có liên quan với nó. Nếu bạn đánh vảy vảy theo sở thích của riêng bạn, đây là loại điều có thể châm ngòi cho điều tra.

Tránh xa Radar

Như đã nói ở trên, các thực thể kinh doanh khác nhau (chủ sở hữu duy nhất, LLC, S Corps và C) Quân đoàn) có những hàm ý thuế rất khác nhau. Nếu bạn đang trong quá trình bắt đầu một doanh nghiệp, tôi chắc chắn bạn đang vật lộn với quyết định chọn thực thể nào. Tôi thực sự muốn tôi có thể đặt tất cả cho bạn ở đây trong bài viết này, nhưng CPA và luật sư không fibbing khi họ nói với bạn "nó phụ thuộc." Có quá nhiều trường hợp khác nhau để có một viên đạn bạc áp dụng cho mọi tình huống.

Đừng quên, phòng ngừa là một cách tiếp cận tốt hơn nhiều so với sửa chữa khi nói đến việc xử lý IRS. Bằng cách hiểu rõ các nghĩa vụ nộp thuế và nộp thuế của bạn, đặc biệt liên quan đến thuế Tự doanh và Biên chế, bạn sẽ được trang bị tốt để tránh xa radar IRS. Có những gánh nặng đáng kể mà bạn phải gánh chịu khi bắt đầu và điều hành một doanh nghiệp nhỏ - đừng để giao dịch với IRS là một trong số họ.

Bạn đã bao giờ nghe câu nói: "Yêu cầu sự tha thứ dễ hơn là xin phép?"Bất cứ ai nói rằng không được nói về IRS. Theo kinh nghiệm của tôi, giúp hàng trăm doanh nghiệp nhỏ hoạt động và hoạt động, tôi nhận thấy rằng việc ngăn ngừa là chìa khóa để tránh sự tương tác không mong muốn với các cơ quan thuế liên bang và tiểu bang.

Một câu nói đúng với IRS là bánh xe bị dầu mỡ, "và trong trường hợp này, bạn không muốn bất kỳ mỡ nào! Vì vậy, làm thế nào để bạn tránh nó?

Hiểu được tự doanh và thuế tiền lương

Trong quá trình bắt đầu kinh doanh của bạn, bạn có thể đã nói chuyện với các chủ doanh nghiệp khác về thuế. Hãy coi chừng, ngay cả những người kinh doanh hiểu biết đôi khi hiểu lầm hệ thống thuế. Điều quan trọng là phải đảm bảo bạn có được toàn bộ sự thật về thuế ảnh hưởng đến bạn. Hai loại thuế thường xuyên bị hiểu lầm và thường kết thúc là một sự ngạc nhiên khó chịu là thuế Tự doanh và Thuế lương. Không có cách nào nhanh hơn để gặp rắc rối với IRS hơn là bỏ qua hai loại thuế này.

Gần đây tôi đã gặp một chủ doanh nghiệp mới, dựa trên hoạt động kinh doanh năm 2013 của cô, đang theo dõi nợ $ 18,000 cho IRS trong Tự -Lưu thuế. Có thể hiểu được, cô cảm thấy bị sốc. Cô không có nhiều tiền để dành thuế, điều này khiến cô phải lo lắng về một số vấn đề nghiêm trọng với IRS. Số tiền 18.000 đô la đó sẽ tăng lên do hình phạt và lãi suất. Tuy nhiên, sau khi một số trợ giúp tìm hiểu thuế Tự doanh, cô đã có thể điều hướng mình thông qua vấn đề và giảm trách nhiệm thuế của mình xuống 9.000 đô la, số tiền dễ quản lý hơn.

Cả thuế Tự doanh và Biên chế (còn được gọi là Thuế FICA) là cách của chính phủ để thu thuế an sinh xã hội và thuế Medicare. Nếu bạn là chủ sở hữu duy nhất hoặc chủ sở hữu LLC, họ sẽ thu thập nó từ bạn thông qua thuế Tự doanh. Nếu bạn là một nhân viên W2 của công ty của bạn hoặc của người khác - họ thu thập nó từ bạn thông qua các khoản thuế lương.

Nếu bạn đã từng là nhân viên của W2, bạn có thể rất ý thức về những khoản thuế này vì bạn thấy chúng giữ lại từ tiền lương của bạn. Là một nhân viên, bạn thực sự chỉ thấy một nửa tổng số tiền, vì chủ lao động của bạn có nghĩa vụ phải trả nửa còn lại.

Ví dụ về thuế lương

Nếu bạn là nhân viên của W2 và bạn làm việc 100 giờ với giá 10 đô la mỗi giờ, tổng số tiền lương của bạn sẽ là $ 1000. Từ đó, chủ nhân của bạn sẽ giữ lại khoảng 75 đô la (7,5 phần trăm của tổng doanh thu) từ séc của bạn, nhưng sau đó họ sẽ đóng góp 75 đô la và trả 150 đô la (15 phần trăm tổng thu nhập) cho IRS. Vì vậy, 75 đô la trong số đó là tiền của bạn và 75 đô la là tiền của chủ nhân của bạn.

Ví dụ về thuế tự doanh

Công cụ IRS 'để thu thuế FICA từ chủ sở hữu duy nhất hoặc chủ sở hữu LLC là Tự Thuế việc làm. Nếu bạn là chủ sở hữu của LLC, hoặc một chủ sở hữu duy nhất, thì không có ai ở đó để "giữ lại" thuế An Sinh Xã Hội và Medicare từ tiền lương của bạn và gửi chúng vào IRS. Vì vậy, IRS yêu cầu bạn trả 15% tổng thu nhập của bạn cùng một lúc vào cuối năm. Đây là bất ngờ lớn mà khách hàng đã đề cập trước đây.

Ví dụ: nếu doanh nghiệp của bạn mang lại 100.000 đô la doanh thu trong năm và trả 40.000 đô la chi phí hoạt động (vật tư, giá vốn hàng bán, tiền thuê, v.v …), sau đó bạn sẽ có lợi nhuận ròng 60.000 đô la và bạn đã có thuế Tự doanh là 9.000 đô la vào cuối năm. Đó có thể là một viên thuốc khó nuốt nếu bạn không chuẩn bị, đặc biệt nếu bạn là một nhân viên của W2 suốt đời và quen với việc hoàn thuế vào ngày 15 tháng 4.

Lựa chọn thuế hiệu quả nhất là gì?

Nếu nó phù hợp với hoàn cảnh cụ thể của bạn, hãy xem xét việc thành lập LLC và làm cho cuộc bầu cử bị đánh thuế là Tổng công ty S. Cấu trúc này có thể là phương pháp hiệu quả nhất để tiết kiệm tiền cho thuế an sinh xã hội và Medicare, như trong trường hợp chủ doanh nghiệp đã đề cập ở trên, những người có thể tiết kiệm $ 9000 cho năm.

Điều quan trọng cần nhớ là S Corporation chủ sở hữu chỉ trả thuế An Sinh Xã Hội và Medicare trên tiền lương lương W2 mà họ được trả từ công ty. Họ không phải trả thuế tự doanh hoặc tiền lương cho phần còn lại của số tiền họ rút ra dưới dạng “phân phối”. Ai quyết định mức lương của bạn (chịu thuế FICA) sẽ là bao nhiêu? Là chủ sở hữu của công ty, bạn làm. Ai quyết định bao nhiêu trong phân phối (không phải chịu thuế FICA) các chủ sở hữu sẽ mất? Bạn cũng làm như vậy.

Vấn đề là để đạt được sự cân bằng hợp lý giữa tiền lương W2 và sự phân phối của chủ sở hữu. Bằng cách này, bạn tiết kiệm 15% thuế FICA đối với mọi thứ mà bạn rút ra dưới dạng bản phân phối, dưới sự lựa chọn thực thể LLC có khả năng sẽ không thể thực hiện được. Hãy nhớ rằng đây không phải là cách để trốn tránh trách nhiệm - IRS hy vọng bạn sẽ trả cho mình một mức lương hợp lý thông qua biên chế W2, và trả các khoản thuế lương có liên quan với nó. Nếu bạn đánh vảy vảy theo sở thích của riêng bạn, đây là loại điều có thể châm ngòi cho điều tra.

Tránh xa Radar

Như đã nói ở trên, các thực thể kinh doanh khác nhau (chủ sở hữu duy nhất, LLC, S Corps và C) Quân đoàn) có những hàm ý thuế rất khác nhau. Nếu bạn đang trong quá trình bắt đầu một doanh nghiệp, tôi chắc chắn bạn đang vật lộn với quyết định chọn thực thể nào. Tôi thực sự muốn tôi có thể đặt tất cả cho bạn ở đây trong bài viết này, nhưng CPA và luật sư không fibbing khi họ nói với bạn "nó phụ thuộc." Có quá nhiều trường hợp khác nhau để có một viên đạn bạc áp dụng cho mọi tình huống.

Đừng quên, phòng ngừa là một cách tiếp cận tốt hơn nhiều so với sửa chữa khi nói đến việc xử lý IRS. Bằng cách hiểu rõ các nghĩa vụ nộp thuế và nộp thuế của bạn, đặc biệt liên quan đến thuế Tự doanh và Biên chế, bạn sẽ được trang bị tốt để tránh xa radar IRS. Có những gánh nặng đáng kể khi bạn bắt đầu và điều hành một doanh nghiệp nhỏ - đừng để giao dịch với IRS là một trong số chúng.