Kế hoạch kinh doanh nguồn cấp dữ liệu và cung cấp trang trại - Tóm tắt quản lý |
Bài 22 : mở cổng , cửa
Mục lục:
Tóm tắt quản lý
Latheethen Feeds, Inc. hiện được tạo thành từ ba nhân viên. Hai chủ sở hữu hiện tại và một nhà điều hành nhà máy đặt trong khoảng 75 giờ một tuần. Vì quyền sở hữu doanh nghiệp mới có hiệu lực và các kế hoạch tiếp thị khác nhau được triển khai, khối lượng sản phẩm sẽ tăng lên. Có đủ chỗ trong nhà máy sản xuất để mở rộng và sản xuất nhiều thức ăn hơn mỗi ngày. Theo kế hoạch, hai chủ sở hữu mới sẽ giám sát việc sản xuất và thực hành kinh doanh hàng ngày.
Chúng tôi cũng sẽ ký hợp đồng với CPA bên ngoài mới để xử lý sổ sách kế toán doanh nghiệp và tài khoản doanh nghiệp (được liệt kê trong bảng Lợi nhuận và Lỗ). Chúng tôi coi trọng và hiểu tầm quan trọng của việc hạch toán và báo cáo đúng đắn của tất cả các hoạt động bán hàng là sự phát triển thành công của một công ty. Chính nhờ sự phát triển của độ chính xác này, tăng trưởng kinh doanh thực sự sẽ được xác minh và có sẵn để đảm bảo an ninh cho hoạt động kinh doanh gia đình này.
7.1 Kế hoạch nhân sự
Latheethen Feeds, Inc. hiện đang được điều hành bởi một người trong nhà máy và một người trong cửa hàng. Theo thời gian, khi chúng tôi thực hiện kế hoạch tiếp thị của mình, chúng tôi sẽ cần thuê thêm người để hỗ trợ nhà máy và có thể một người khác hỗ trợ Kay trong cửa hàng. Chúng tôi cũng có thể cần phải thuê một người giao hàng trong năm 2005. Khi doanh nghiệp mở rộng với khách hàng mới và đơn đặt hàng nguồn cấp dữ liệu lớn hơn, Dennis sẽ cần phải có mặt để hỗ trợ Kay kiểm tra đơn hàng trước khi giao hàng để đảm bảo chất lượng và độ chính xác của tất cả các đơn hàng. Khi tăng trưởng phát triển các thành viên khác trong gia đình có thể được tuổi tác để hỗ trợ trong quá trình hoặc nhân viên có thể cần phải được đặt.
Khi chúng tôi mở rộng, chúng tôi sẽ thuê nhà thầu độc lập. Chúng tôi tin rằng cách này sẽ tốt nhất cho một công ty có quy mô của chúng tôi. Thay vì chi tiêu số tiền mà pháp luật yêu cầu để thực sự thuê một nhân viên, chúng tôi cảm thấy tất cả chúng ta sẽ được hưởng lợi nhiều hơn từ việc thiết lập nhân sự của chúng tôi trong khía cạnh này.
| Kế hoạch nhân sự | |||||
| FY 2005 | FY 2006 | FY 2007 | FY 2008 | FY 2009 | |
| Dennis | $ 12.000 | $ 18.000 | $ 20.000 | $ 25.000 | $ 25.000 |
| Kay | $ 12.000 | $ 15.000 | $ 15,000 | $ 15,000 | $ 15,000 |
| Nhà điều hành nhà máy phụ | $ 7,000 | $ 12,000 | $ 18,000 | $ 18,000 | $ 24,000 |
| Trợ giúp cửa hàng phụ | $ 0 | $ 0 | $ 10,000 | $ 15,000 | $ 18,000 |
| Tổng số người | 3 | 3 | 4 | 4 | 4 |
| Tổng số tiền lương | $ 31.000 | $ 45.000 | $ 63,000 | $ 73,000 | $ 82,000 |
Cần tài chính thực?
Chúng tôi khuyên bạn nên sử dụng LivePlan làm cách dễ nhất để tạo tài chính tự động cho kế hoạch kinh doanh của riêng bạn.
Tạo kế hoạch kinh doanh của riêng bạn
