Cửa hàng quà tặng Mẫu kế hoạch kinh doanh - Tóm tắt quản lý |
Biá»u tình phản Äá»i vắcxin rá»m trÆ°á»c cÆ¡ quan chÃnh phủ Trung Quá»c
Mục lục:
Tóm tắt
Chủ sở hữu, Bensai Halstadt và Kaethe Villanova ban đầu quản lý các hoạt động hàng ngày của cửa hàng. Kaethe Villanova có năm năm kinh nghiệm bán lẻ và kế toán mà cô đã áp dụng cho doanh nghiệp. Cả hai chủ sở hữu cũng đã thực hiện các lớp học ial thông qua các trường đại học địa phương SBDC (trung tâm phát triển kinh doanh nhỏ). Kinh nghiệm của chúng tôi và giáo dục liên tục đã hỗ trợ những nỗ lực của chúng tôi trong việc đào tạo nhân viên bán hàng và quản lý hoạt động hàng ngày.
Do khu vực đang trong giai đoạn đầu của quá trình thanh tẩy dẫn đến giao thông kinh doanh chậm, chủ sở hữu đã quyết định mở cửa vào thứ Năm-thứ Bảy, 10 giờ sáng - 7 giờ tối và Chủ nhật, 10 giờ sáng - 6 giờ chiều Họ cũng đã quyết định để có một mức lương tối thiểu cho năm đầu tiên năm 2005, và tăng lương của họ mỗi hai năm tiếp theo, commenserate với giờ mở rộng hoạt động của họ. Cả hai sẽ tiếp tục làm việc để tài trợ cho liên doanh kinh doanh của chúng tôi. Lịch làm việc của chúng tôi cho phép chúng tôi linh hoạt để quản lý cửa hàng vào những ngày được đề cập trước đây. Chúng tôi cuối cùng sẽ mở rộng ngày hoạt động theo số lượng dân cư và cơ sở bán lẻ tăng lên và tăng lưu lượng giao dịch.
Sau đây là một phân tích cấu trúc trách nhiệm và quyết định:
| Bensai Halstadt | Kaethe Villanova | Bensai & Kaethe |
| Dịch vụ in | Mua hàng / Theo dõi hàng tồn kho | Bán hàng / Tiếp thị |
| Chương trình khuyến mãi / Quảng cáo | Mua hàng / Lập kế hoạch | Chính sách tuyển dụng / nhân viên |
| Vận chuyển / giao hàng | Hoạt động / Kế toán | Dịch vụ khách hàng |
| Bảo trì web | Đào tạo | Dịch vụ tùy biến |
| Phát triển sản phẩm độc quyền | ||
| Lựa chọn sản phẩm chung |
Ngoài ra, Regali Luxuri còn có đội ngũ hỗ trợ chuyên nghiệp và tư vấn.
- Ban Giám đốc - Bensai Halstadt & Kaethe Villanova
- Luật sư - Greming Starke Roffman PC
- Kế toán - Cleona Giraude
- Đại lý Bảo hiểm - Cơ quan Nông nghiệp Nhà nước
- Ngân hàng - Riane Schmidt, Ngân hàng Wachovia
- Tư vấn viên - Kudana Elderberry
- Người cố vấn s & Key Advisors - Kudana Ederberry và Shantu Mobuko
6.1 Kế hoạch nhân sự
Chủ sở hữu Bensai và Kaethe đã quyết định lấy mức lương tối thiểu cho năm đầu tiên 2005, và tăng lương của họ trong hai năm tiếp theo, tương ứng với mở rộng giờ hoạt động. Cả hai sẽ tiếp tục làm việc để tài trợ cho liên doanh kinh doanh của chúng tôi. Nếu số giờ mở rộng và số lượng doanh nghiệp đảm bảo chúng tôi có thể thuê nhân viên bán thời gian cho năm hai kỳ nghỉ lễ hoặc có thể không đến năm thứ ba.
| Kế hoạch nhân sự | |||
| Năm 1 | Năm 2 | Năm 3 | |
| Chủ sở hữu | $ 18,000 | $ 30,000 | $ 36,000 |
| Tên hoặc tiêu đề hoặc nhóm | $ 0 | $ 0 | $ 0 |
| Tên hoặc tiêu đề hoặc nhóm | $ 0 | $ 0 | $ 0 |
| Tổng số người | 0 | 0 | 0 |
| Tổng số lương | $ 18,000 | $ 30,000 | $ 36,000 |
Cần tài chính thực?
Chúng tôi khuyên bạn nên sử dụng LivePlan làm cách dễ nhất để tạo tài chính tự động cho kế hoạch kinh doanh của riêng bạn.
Tạo kế hoạch kinh doanh của riêng bạn
