Phần mềm nhân sự tốt nhất cho doanh nghiệp của bạn vào năm 2018

• Tính năng chụp nhanh: Thuê nhân viên và các dịch vụ cho việc tích hợp, tính lương và quản lý lợi ích, tích hợp với Slack và WhenIWork và truy cập vào một cố vấn lợi ích địa phương

GoCo cung cấp nền tảng nhân sự, lợi ích và bảng lương trực tuyến tất cả-trong-một, phù hợp nhất cho các doanh nghiệp nhỏ và vừa trong tất cả các ngành.

Các tính năng chính của GoCo bao gồm:

• Tự động thuê nhân viên và giới thiệu
• Quản lý nhân viên-lợi ích trực tuyến (các kế hoạch y tế, nha khoa và 401 (k))
• Tích hợp và đồng bộ với các nhà cung cấp biên chế hiện có hoặc thiết lập hệ thống bảng lương mới
• Tích hợp với Slack (nhắn tin nhóm) và WhenIWork (lập kế hoạch nhân viên)
• Lưu trữ kỹ thuật số các tài liệu tuân thủ thuế và việc làm

Mỗi doanh nghiệp nhỏ đăng ký với GoCo có thể nhận được sự hỗ trợ từ một cố vấn lợi ích kỹ thuật số, cũng như một cố vấn lợi ích địa phương sẵn sàng gặp mặt trực tiếp để trả lời các câu hỏi.

Nir Leibovich, người sáng lập và giám đốc điều hành của GoCo cho biết: “Chúng tôi có thể đặt các cố vấn có lợi trực tiếp với khách hàng ở mọi nơi”.

[Trở lại đầu trang]

• Tính năng chụp nhanh: Giới thiệu nhân viên không cần giấy tờ, theo dõi thời gian và tùy chọn cung cấp các lợi ích sức khỏe và kế hoạch 401 (k) thông qua Gusto

Gusto, trước đây gọi là ZenPayroll, cung cấp các công cụ quản lý nhân sự, bảng lương và quản lý lợi ích cho hơn 40.000 doanh nghiệp của Hoa Kỳ.

Các tính năng phần mềm nhân sự của nó bao gồm:

• Giới thiệu nhân viên không cần giấy tờ và theo dõi thời gian
• Truy cập vào tất cả hồ sơ của nhân viên ở một nơi
• Tự động nộp thuế và xử lý thuế địa phương, tiểu bang và liên bang
• Khả năng thanh toán cho nhân viên thông qua ký quỹ hoặc séc trực tiếp
• Lựa chọn cung cấp các quyền lợi về sức khỏe và kế hoạch nghỉ hưu 401 (k) thông qua Gusto

Công ty này phục vụ các doanh nghiệp có từ 1 đến 100 nhân viên, bao gồm các văn phòng nha sĩ, các hãng luật, phòng tập thể dục, cửa hàng cà phê và các công ty mới thành lập, Steffi Wu, người xử lý thông tin liên lạc tại Gusto nói.

Phần mềm Gusto tích hợp với tài khoản ngân hàng Capital One Spark Business; các ứng dụng phần mềm kế toán như FreshBooks, Xero và Intuit QuickBooks; phần mềm theo dõi thời gian như WhenIWork; và phần mềm quản lý chi phí.

Các dịch vụ nhân sự và lương của Gusto, 401 (k) và bảo hiểm bồi thường lao động được cung cấp trên toàn quốc. Tuy nhiên, các dịch vụ chăm sóc sức khỏe của nó chỉ có sẵn ở một số tiểu bang.

[Trở lại đầu trang]

• Tính năng chụp nhanh: Quản lý biên chế và lợi ích, giới thiệu không cần giấy tờ của nhân viên mới và khả năng tạo khảo sát tùy chỉnh và nhận phản hồi liên tục từ nhân viên

Cụ thể là nền tảng phần mềm nguồn nhân lực, bảng lương và lợi ích tất cả-trong-một tập trung vào các tổ chức hạng trung trong một số lĩnh vực, bao gồm công nghệ, truyền thông, thương mại điện tử và phi lợi nhuận. Công ty, hỗ trợ các doanh nghiệp nhỏ với 50 nhân viên trở lên, phục vụ hơn 600 khách hàng với hơn 120.000 nhân viên trên nền tảng của mình, theo lời Amy Rosenberg, quản lý tiếp thị cộng đồng tại Namely.

Bên cạnh việc quản lý biên chế và lợi ích, Cụ thể cung cấp:

• Giới thiệu không cần giấy tờ của nhân viên mới
• Phần mềm quản lý nhân viên với đánh giá hiệu suất
• Khả năng tạo các cuộc khảo sát tùy chỉnh và nhận phản hồi liên tục từ nhân viên
• Nguồn cấp dữ liệu tin tức xã hội để giữ cho công ty của bạn được kết nối trên các tin tức, sự kiện quan trọng, ngày kỷ niệm và sinh nhật
• Thị trường trực tuyến cho nhân viên mua sắm vì lợi ích
• Tính năng quản lý thời gian

Công nghệ của Namely giúp các chủ doanh nghiệp có báo cáo Đạo luật Chăm sóc Giá cả phải chăng và đáp ứng các yêu cầu về biên chế và lợi ích phức tạp, Matt Straz, người sáng lập và Giám đốc điều hành cho biết.

Cụ thể nhằm mục đích để xử lý biên chế, lợi ích và quản lý nhân viên một cách "trực quan" sẽ khuyến khích nhân viên sử dụng nó hàng ngày, ông nói. Đưa các chức năng quản lý nguồn nhân lực dưới một chiếc ô duy nhất giúp khách hàng tiết kiệm tiền, công ty nói.

[Trở lại đầu trang]

• Tính năng chụp nhanh: Bảng điều khiển trực tuyến cho các nhiệm vụ như biên chế và thuế, thuê và giới thiệu nhân viên, kế hoạch nghỉ hưu và lựa chọn cổ phiếu, quản lý quyền lợi và bảo hiểm, theo dõi tham dự và kỳ nghỉ; và tích hợp với các ứng dụng phổ biến của bên thứ ba

Zenefits là một người chơi lớn trong không gian nhân sự trực tuyến, nhưng công ty đã phải đối mặt với sự giám sát về thực hành cấp phép của mình. Vào tháng 11 năm 2016, họ đồng ý trả $ 7 triệu tiền phạt cho tiểu bang California sau khi bị buộc tội cho phép nhân viên không có giấy phép bán bảo hiểm.

Zenefits cung cấp một bảng điều khiển trực tuyến cho phép chủ doanh nghiệp quản lý tất cả các nhu cầu nhân sự của họ ở một nơi, bao gồm biên chế và thuế, kế hoạch nghỉ hưu và các lựa chọn cổ phiếu. Nó cũng giúp với giới thiệu nhân viên mới, quản lý lợi ích và bảo hiểm, và theo dõi tham dự và kỳ nghỉ.

Hệ thống hoàn toàn tự động, loại bỏ các thủ tục giấy tờ. Kế hoạch cơ bản của công ty là miễn phí và bao gồm quản lý nhân viên (tuyển dụng, giới thiệu và báo cáo cơ bản) và quản lý quyền lợi (y tế, nha khoa, thị lực và bảo hiểm). Zenefits được nhà cung cấp dịch vụ thanh toán trả tiền trên nền tảng khi bạn đăng ký.

Nền tảng này cũng hữu ích cho nhân viên: Họ có thể sử dụng bảng điều khiển trực tuyến để xem và ký tên vào thư mời làm việc, truy cập cuống phiếu lương, xem xét và ghi danh vào các chương trình sức khỏe và yêu cầu nghỉ.

[Trở lại đầu trang]

Phần mềm nhân sự cho doanh nghiệp nhỏ: Tóm tắt các tùy chọn

Cập nhật ngày 9 tháng 4 năm 2018.

Để biết thêm thông tin về và so sánh các tùy chọn tài trợ cho doanh nghiệp nhỏ của bạn, hãy truy cập trang Khoản vay doanh nghiệp nhỏ của trang web của chúng tôi.