Kế hoạch kinh doanh tại nhà điều dưỡng Mẫu - Tóm tắt điều hành |

Tóm tắt

Bạn muốn sống ở đâu nếu bạn cần trợ giúp hàng ngày? Trong nhà của bạn, tất nhiên. Bright House đặt mục tiêu trở thành ngôi nhà cho 14 cư dân được hỗ trợ toàn thời gian may mắn, cung cấp dịch vụ chăm sóc có kỹ năng y tế trong một cộng đồng tôn trọng, tự duy trì và cung cấp dịch vụ chăm sóc điều dưỡng chuyên môn cho những cư dân ngắn hạn. Trong khuôn viên xinh đẹp, mới được cải tạo 6 mẫu Anh (Bedfield Bed and Breakfast trước đây) tại thị trấn nhỏ Middletown, CT, Bright House tập hợp nhiều thập kỷ kinh nghiệm và những sáng kiến ​​thay thế tiềm năng trong những năm gần đây nhất của các thành viên trong gia đình.. Trong năm năm đầu tiên của chúng tôi, chúng tôi sẽ thiết lập một mô hình Chăm sóc người cao tuổi mới dựa trên ý tưởng rằng người cao tuổi là những người được nhận thức đầy đủ, với ý tưởng, suy nghĩ và kinh nghiệm quan trọng.

Bạn có thể giúp chúng tôi thực hiện được mục tiêu này không ?

1.1 Mục tiêu

Trong năm đầu tiên của chúng tôi, chúng tôi có bốn mục tiêu tài chính:

• Để huy động đủ vốn để khởi động.
• Để lấp đầy tất cả các phòng trong ngôi nhà chính trong quá trình sáu tháng
• Để mở Cơ sở Điều dưỡng có tay nghề, và duy trì nó ở 9-10 phòng chiếm 25 ngày mỗi tháng sau đó.
• Bắt đầu triển khai phát triển cho các nhu cầu tài trợ liên tục từ hai đến năm.

Chúng tôi có các mục tiêu khác, phi tài chính:

• Để cung cấp một ngôi nhà ấm áp, thoải mái, an toàn và hấp dẫn cho tối đa 14 thường trú nhân.
• Để cung cấp dịch vụ chăm sóc y tế có tay nghề cao trong một bầu không khí tôn trọng tương tự cho các cư dân Medicare tạm thời của chúng tôi.
• Để cung cấp đào tạo, tư vấn và bồi hoàn đầy đủ cho việc chăm sóc của chúng tôi.

1,2 Nhiệm vụ

Tại Bright House, chúng tôi quảng bá nhân phẩm và giá trị của tất cả cư dân, và cố gắng mang đến cho họ chất lượng cuộc sống tuyệt vời, như được định nghĩa bởi người dân, riêng lẻ và như một nhóm. Để đạt được mục tiêu đó, chúng tôi khuyến khích các nhóm dân cư ra quyết định thông qua Hội đồng Nhà, tiếp cận tất cả các khu vực trong nhà của họ tại Bright House, và tự quyết định trong các hoạt động, xã hội hóa và sở thích ẩm thực. Bright House không chỉ là một cơ sở chăm sóc - đó là nhà của họ, và cộng đồng của họ.

Chúng tôi cũng đánh giá cao thời gian, kỹ năng và ý kiến ​​chuyên gia của nhân viên. Chúng tôi cam kết cung cấp tiền lương công bằng và sinh hoạt, lịch trình công việc hợp lý, có cấu trúc, và các nhiệm vụ và lĩnh vực rõ ràng về quyền hạn và trách nhiệm đối với từng thành viên trong nhóm. Chúng tôi không mong đợi nhân viên làm công việc mà họ không được đào tạo; chúng tôi hy vọng họ chia sẻ các đề xuất của họ để cải thiện bất kỳ khía cạnh nào của hoạt động làm việc hoặc chăm sóc tại Bright House. Chúng tôi hướng đến việc cung cấp các công việc không chỉ cung cấp cho gia đình người lao động, mà còn cho phép họ tạo ra sự khác biệt trong thế giới xung quanh họ, thông qua sự chăm sóc và hỗ trợ chuyên gia cho các thành viên dễ bị tổn thương nhất trong cộng đồng.

1.3 Thành công

Chúng tôi đã xác định bốn chìa khóa để thành công cho Bright House:

• Chúng tôi cung cấp dịch vụ chăm sóc người mẫu theo định hướng dân cư, quy mô nhỏ, chăm sóc tại gia hơn các đối thủ cạnh tranh của chúng tôi;
• Tiền lương công bằng và cơ cấu nhóm của chúng tôi không hài lòng, và do đó tỷ lệ doanh thu giữa các nhân viên của chúng tôi;
• Cơ sở điều dưỡng chuyên môn tại chỗ của chúng tôi đảm bảo sự chăm sóc liên tục khi người dân của chúng tôi cần hỗ trợ chuyên sâu hơn.
• Cần biểu đồ thực tế?

Chúng tôi khuyên bạn nên sử dụng LivePlan làm cách dễ nhất để tạo biểu đồ cho kế hoạch kinh doanh của riêng bạn.

Tạo kế hoạch kinh doanh của riêng bạn